Zašto je nekima od nas POSAO=PAKAO?
na VestiJedan tviteraÅ¡ je juÄe zapalio druÅ¡tvene mreže jednostavnim pitanjem - "Å ta je bila kap koja je prelila ÄaÅ¡u da date otkaz?". To pitanje nije ni po Äemu "zapaljivo", dok ne proÄitate odgovore. Neki od razloga su prosto neverovatni.
Naravno, ima i bezazlenih situacija koje su nekoga navele da da otkaz, ali mnogo je viÅ¡e onih za koje je teÅ¡ko poverovati da se deÅ¡avaju na radnom mestu. Pogledajte samo neke od odgovora na pitanje: "Å ta je bila kap koja je prelila ÄaÅ¡u da date otkaz?"
"Kada su mi od plate odbili 100 odsto za bolovanje, a ja bila u bolnici 8 dana i primila 25 infuzija, a još i iz bolnice radila i slala im ono što im treba preko neta" - napisala je jedna tviterašica.
"Jednom smanjenje plate za 15 odsto uz obrazloženje može mi se. Drugi put zbog konstantnog mobinga i nepotrebnog stresa... Taj drugi put kap je bila Äinjenica da su mene razapeli za neÅ¡to za Å¡ta su imali odgovornu osobu, a dotiÄnog nisu ni okrznuli..."- dodao je drugi.
Sa laptopom i u bolniÄkoj postelji
Za neke je radno vreme "od jutra do sutra" bio dovoljan razlog da napuste radno mesto:
"Kada sam poÄeo da dolazim na posao u 8 ujutru i odlazim kući u 9 uveÄe".
SliÄni razlozi, odnosno previÅ¡e vremena provedenog na poslu i pod stresom, razlog je i za sledeći odgovor:
"Kada nisam pogledala preko ulice kad sam izašla s posla, jer sam bila smrvljena".
Postojali su i krajnje apsurdni zahtevi šefova koje nije moguće ispuniti.
"Kada mi je dat ultimatum da ili osvestim svoju energiju i budem u sinhronicitetu sa prostorom ili mi neće produžiti ugovor".
Primera zloupotrebe bolovanja nažalost ima dosta. Ovo je još jedan od razloga za ostavljanje posla:
"Pitanje da li bi mogli da mi donesu laptop dok sam u bolnici da nešto završim".
Ima i ucenjivaÄkih i nekorektnih uslova na koje pojedini radnici ipak ne pristaju.
"Kad su smanjili platu svima u sektoru koji sam vodio, a meni ponudili da je povećaju kako bi ih umirio uz povećan obim posla".
I neodgovorni Å¡efovi su uzrok otkaza:
"Ja kad sam skapirala da se ja više potresam oko toga da li se radi po propisima i zakonu, a gazde zabole... A treba svoj potpis da stavim".
Nekima je bila potrebna pomoć psihologa.
"Kada sam krenula kod psihologa da vidim ima li naÄina da se izborim sa mobingom, a da ne dajem otkaz, mada nisam ni bila prijavljena. Å ef mi je pretio da će se, ako odem, posvetiti tome da ne dobijem posao nigde. Kad sam to sve izgovorila kod psihologa skontala sam da se mora ići odmah".
Bilo je i onih koji su otkaz davali viÅ¡e puta, i to iz raziÄitih razloga:
"Jednom bolji posao, jednom mentalna tortura od strane šefa, jednom mi ugovor nije produžen jer su našli nekog manje kvalifikovanog i za manje pare".
Ako te zanima kako je raditi u nekoj firmi, ne gubi vreme - saznaj odmah.
Preuzeto sa blic.rs
Čitaj dalje...
„Lidl†protresao i konkurenciju - Å¡ta to znaÄi za nas?
Prodavnice nemaÄkog brenda Lidl su u Äetvrtak, zvaniÄno, posle dugo iÅ¡Äekivanja, otvorile vrata za… Dalje...
Srbi više neće da rade za 30.000 dinara?
U poslednjih nekoliko meseci na sajtovima za zapoÅ¡ljavanje osetno je manji broj kandidata koji se prijavljuju za najslabije… Dalje...